Chargé(e) de données sociales H/F

Vos missions

Afin de renforcer notre Pôle de gestion des données RH, nous sommes à la recherche d’un(e) Chargé(e) de données sociales en alternance pour travailler en collaboration avec notre HR Data Analyst sur le périmètre des activités présentées ci-dessous (missions non exhaustives) :

1. La masse salariale

Collaboration à la construction du budget de la masse salariale

Reporting mensuel de la masse salariale, analyse des écarts

Prise en main et développement de nos outils de pilotage de la masse salariale

2. Les indicateurs sociaux

Participation au processus de production de différents indicateurs RH (suivi des effectifs, absentéisme, turnover)

Participation à la production et l’analyse des documents légaux et enquêtes externes : bilan social, INDEX …

Être force de proposition dans l’identification des indicateurs sociaux pertinents, relatifs au contexte de croissance du cabinet

3. Projets transverses

Mise en place de nouveaux outils de suivi en fonction des besoins (rémunération, développement RH, gestion de carrière, formation …)

Création d’une data RH en libre-service via notre nouvel outil SIRH Workday

Suivi et contrôle de la qualité / fiabilité de la donnée de nos différents outils SIRH

Formalisation de procédures et méthodologies

Ce que vous pouvez attendre de nous

Vous allez découvrir et acquérir des compétences dans le contrôle de Gestion Sociale et dans l’analyse de données au sein d’un cabinet acteur majeur de la révolution numérique.

Vous aurez l’occasion de monter en compétences sur un métier d’avenir, recherché sur le marché, et véritable tremplin professionnel vers des fonctions de contrôle de gestion social.

Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée.

Vous êtes

Vous êtes en Master 2 RH avec idéalement une spécialisation en contrôle de Gestion Sociale/ Rémunération 

Vous avez une appétence pour les chiffres tout en ayant une culture RH

Vous possédez un sens du service client développé : vous serez business partner pour les autres équipes RH ainsi que pour  la direction

Vous maîtrisez Excel et avez une capacité d’autonomie dans la montée en compétences sur l’outil

Nous sommes :

Engagés dans les évolutions du monde de demain, nous donnons du sens à notre métier

Chaleureux et à l’écoute, la convivialité et la proximité font partie intégrante de notre ADN !

Transverses, d’ailleurs votre carrière peut l’être aussi

Nos hobbies : les tournois de ping-pong sur la terrasse, les afterworks entre collègues, les voyages avec le CSE, le karaoké, et fêter les petits et les grands événements.

Les raisons de nous rejoindre

Nous nous engageons à créer un environnement professionnel stimulant, offrant des opportunités de développement de carrière au sein d’une culture d’entreprise dynamique et bienveillante. Depuis nos débuts, nous avons toujours accordé une importance primordiale à l’aspect humain, en personnalisant les parcours professionnels et en restant à l’écoute des aspirations de nos collaborateurs. Nous favorisons l’esprit d’entreprise interne et l’innovation, encourageant le partage d’idées et libérant la créativité individuelle. Notre motivation réside dans l’incitation à l’innovation pour développer nos activités et concevoir de nouvelles formations.

Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.